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供稿∣DIP建設(shè)管理辦公室  編輯∣鄭萍   責(zé)任編輯∣周峰  

為進(jìn)一步做好DIP支付工作，提升醫(yī)務(wù)人員醫(yī)保政策水平，促進(jìn)醫(yī)院醫(yī)保支付方式改革和醫(yī)保管理服務(wù)等工作有效落實(shí)，4月23日，我院召開(kāi)臨床科室DIP反饋?zhàn)剷?huì)，分管領(lǐng)導(dǎo)婁鋒、DIP建設(shè)管理辦公室、病案管理科及各臨床科室DIP管理員參加會(huì)議。

DIP建設(shè)管理辦公室副主任于倩倩對(duì)醫(yī)保DIP申訴反饋政策進(jìn)行了講解，對(duì)第一季度DIP歷史反饋數(shù)據(jù)予以總結(jié)解說(shuō)，剖析了臨床科室對(duì)主診斷與主操作選擇存在的不足，通過(guò)盤點(diǎn)反饋數(shù)據(jù)中病例主診斷及主操作選擇技巧予以講解，提出了相應(yīng)的工作建議。病案管理科主任劉秉超就第一季度病案首頁(yè)常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行分析，并就病案首頁(yè)書(shū)寫(xiě)規(guī)范進(jìn)行詳細(xì)解讀。

婁鋒在本次培訓(xùn)會(huì)上指出，一是統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到DIP的重要性，加強(qiáng)各方面學(xué)習(xí)；二是強(qiáng)調(diào)了飛檢打擊欺詐騙保工作及正確理解醫(yī)保政策的重要性，絕不觸碰紅線，把各項(xiàng)工作做好；三是科室DIP管理員要切實(shí)履職，做好科室病種管理，配合做好DIP每月督導(dǎo)工作，為今后DIP支付方式高質(zhì)量運(yùn)行奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。